De aanpak van de OR om te komen tot een inhoudelijk goed advies
Stap 1
Ga, zodra bekend is dat er een nieuw iemand benoemd gaat worden die ook als bestuurder van de OR zal optreden, na of de OR recht heeft op een advies. (Dit kan overigens best één, soms wel twee jaar van te voren zijn; soms echter, bij een onverwacht vertrek, is de tijd heel kort.) Als er geen adviesrecht is, jammer en helaas misschien, maar de OR kan verder geen -formele - rol spelen bij de benoeming. Wel kun je vanzelfsprekend een advies uitbrengen. Naarmate de
Log in of activeer deze boektitel om verder te lezen.
Om het hele document te lezen moet u eerst inloggen of deze boektitel activeren.