Een werknemer is drie jaar in dienst geweest bij een werkgever, een zorgorganisatie. Hij werkte op het laatst als persoonlijk begeleider. Nadat hij uit dienst is, dient hij een vordering van 20. 805 euro in betreffende een vergoeding inzake bereikbaarheidsdiensten, die hij als persoonlijk begeleider (”buddy”) nog tegoed zou hebben. De 20.805 euro is gebaseerd op 365 dagen x drie jaar bij een uurloon van negentien euro. De kantonrechter wijst de vordering af. Maatschappelijke dienstverlening leidt niet tot een bereikbaarheidstoeslag voor een werknemer die als buddy 24/7 bereikbaar is voor cliënten.