Zoeken in de titels op deze website:

In overleg met de vakbonden, de ondernemingsraad en de individuele werknemers heeft een werkgeefster in het kader van een reorganisatieproces een wijziging van de salarisstructuur doorgevoerd. Een aantal werknemers heeft niet ingestemd met de wijziging. De Kantonrechter te Rotterdam heeft hun vordering dat de werkgeefster op hen de oude salarisstructuur zal blijven toepassen, toegewezen ten aanzien van de werknemers die niet met de wijziging hadden ingestemd. Beide partijen zijn van dit vonnis in hoger beroep gegaan bij de Rechtbank te Rotterdam. Op 24 december 1998 bekrachtigt de Rechtbank het vonnis van de Kantonrechter, ook ten aanzien van die werknemers wiens