De vereniging GAK vordert van een werknemer terugbetaling van de studiekosten, omdat er sprake is van vrijwillig ontslag. De werknemer acht dit in strijd met goed werkgeverschap. De Rechtbank te 's-Gravenhage oordeelt, in hoger beroep, op 22 december 1999 dat er geen sprake is van zulke bijzondere omstandigheden die kwijtschelding van de studieschuld rechtvaardigen. Ook is er geen sprake van ongelijke behandeling en Rechtbank wijst de vordering van het GAK alsnog toe.