Op het kantoor van de FNV in Gouda is sprake van een tijdelijke onderbezetting. Mevrouw M. wordt een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd aangeboden. Wanneer na afloop van haar contract blijkt dat haar werk wordt verricht door twee uitzendkrachten, vindt zij dat haar arbeidsovereenkomst geacht moet worden te zijn aangegaan voor onbepaalde tijd. In zijn uitspraak van 26 oktober 1995 is de Kantonrechter Gouda het met de werkneemster eens. Hij meent dat er sprake is van structurele onderbezetting en dat de cao in dat geval inderdaad bepaalt dat de arbeidsovereenkomst moet worden geacht te zijn aangegaan voor onbepaalde tijd.