Een werknemer is in 1992 een groot deel van het jaar arbeidsongeschikt geweest. Op grond van de bedrijfs–cao heeft de werkgever toen zijn uitkering tot 100 procent van zijn salaris aangevuld. Wanneer de werknemer later, in 1999 en 2001 weer - langdurig - ziek wordt, weigert de werkgever het loon bij ziekte opnieuw door te betalen. Hij heeft dat immers al een keer gedaan. De werknemer vordert betaling van zijn loon over de periode van arbeidsongeschiktheid. De Kantonrechter te Venlo wijst zijn vordering op 3 april 2003 toe. In hoger beroep laat het Gerechtshof te 's-Hertogenbosch dit vonnis in stand.