Een werkgeefster en een werknemer komen na onderhandelingen tot overeenstemming over het beëindigen van de arbeidsovereenkomst. Deze wordt door de Kantonrechter te Haarlem ontbonden op neutrale gronden. De werkgeefster betaalt een vergoeding 'tegen finale kwijting' aan de werknemer. Wanneer deze vervolgens een WW-uitkering aanvraagt, blijkt dat de toepasselijke cao een wachtgeldregeling kent. De WW-uitkering wordt dus geweigerd en de werknemer spreekt de werkgeefster aan voor wachtgeld. Deze weigert het volledige bedrag uit te betalen onder verwijzing naar de eerder betaalde vergoeding. Onterecht, zo oordeelt de Kantonrechter te Haarlem op 9 mei 2001.