Wegens een vertrouwenscrisis tussen de ondernemingsraad en de directie over de door de directiesecretaresse van de werkgever verzorgde notulen, is een externe notuliste aangetrokken. Na enige tijd wil de werkgever de arbeidsovereenkomst met de notuliste wegens bedrijfseconomische redenen beëindigen. De vertrouwenscrisis zou bovendien niet langer bestaan. De OR zou hiermee zijn voorziening van een externe notuliste verliezen. De ontbinding wordt door de Kantonrechter Zutphen op 26 oktober 1993 afgewezen, omdat eerst het advies van de Bedrijfscommissie en het oordeel van de Kantonrechter over het geschil tussen de OR en de directie afgewacht moet worden.