Een werknemer is met zijn werkgever een concurrentiebeding overeengekomen. Voordat de arbeidsovereenkomst wordt beëindigd, zijn er in het kader van het concurrentiebeding nadere afspraken gemaakt over werkzaamheden die de werknemer zal gaan verrichten in een project van een klant van de werkgever. Nadat het project beëindigd was heeft werknemer in strijd met de gemaakte afspraken andere werkzaamheden verricht. De President van de Rechtbank te Arnhem oordeelt op 18 november 1999 dat de werknemer het overeengekomen concurrentiebeding moet naleven. De gevorderde boete wordt echter afgewezen vanwege het feit dat de bestemming van de boete niet genoemd is, waardoor de bodemrechter waarschijnlijk
Log in of activeer deze boektitel om verder te lezen.
Om het hele document te lezen moet u eerst inloggen of deze boektitel activeren.