Een ambtenaar wenst na het bereiken van de 65-jarige leeftijd door te werken. Dit verzoek wordt door het College van Burgemeester en Wethouders afgewezen. Hij vecht dit besluit tot en met de hoogste bestuursrechter aan. Tevergeefs, de Centrale Raad van Beroep oordeelt op 24 september 2009 dat het besluit van het College terecht is gegeven. Een belangenafweging leidt ertoe dat het ontslag in stand wordt gehouden. Tevens wordt het verzoek om te mogen doorwerken afgewezen.