Twee werknemers zijn werkzaam als opleidingsadviseur ten behoeve van de publieke sector bij stichting Arcus, die actief is op het terrein van het onderwijs. Na de overgang van deze onderneming wijzigt hun functie en worden de arbeidsvoorwaarden geharmoniseerd. Zij zijn het hier niet mee eens en stappen naar de kantonrechter. Deze stelt hen voor het grootste deel in het gelijk en verklaart onder meer dat de werknemers in strijd met het recht in andere functies zijn ingedeeld en dat Arcus in strijd met dwingend recht tot harmonisatie van