Op de website waar Albert Heijn haar vacatures plaatst, zijn vier tabbladen zichtbaar, die als volgt worden aangeduid: ‘alle vacatures’, ‘scholier’, ‘student’ en ‘starter/professional’. Een antidiscriminatie-organisatie stapt naar het College voor de Rechten van de Mens (CRM). Zij verzoekt een oordeel over de vraag of de werkgever op grond van leeftijd discrimineert door het gebruik van de tabbladen en doordat in specifieke vacatureteksten ‘bij voorkeur scholier’ of ‘bij voorkeur student’ staat. Het oordeel van het CRM luidt dat er leeftijdsdiscriminatie plaatsvindt doordat in de vacatures wordt aangegeven dat de voorkeur wordt