Een werkneemster, sinds 2001 in dienst bij een werkgever, heeft met een beroep op artikel 2 van de Wet aanpassing arbeidsduur (Waa) uitbreiding van haar werkweek met 8 uren verzocht. De werkgever wijst het verzoek af, waarop de werkneemster een procedure voor de kantonrechter te Zaandam start. In zijn vonnis van 8 december 2011 oordeelt de kantonrechter dat de werkgever geen zwaarwegend bedrijfsbelang heeft dat zich tegen inwilliging van het verzoek om uitbreiding verzet. Tegen de door de werkneemster verzochte spreiding van het aantal uren heeft de werkgever echter wel bezwaren, die bij afweging van de betrokken belangen zwaarder wegen
Log in of activeer deze boektitel om verder te lezen.
Om het hele document te lezen moet u eerst inloggen of deze boektitel activeren.