Een ambtenaar wordt bezoldigd in salarisschaal 6 met een persoonlijke toeslag. Vervolgens wordt hij bevorderd tot schaal 7. Op dat moment vervalt zijn persoonlijke toeslag. De ambtenaar klaagt binnen de organisatie wel diverse malen, maar neemt geen concrete actie. Als aan het eind van een nieuw functiewaarderingstraject (ongeveer 11 maanden later) blijkt dat hij nog steeds geen persoonlijke toeslag ontvangt, tekent hij bezwaar tegen de waardering aan, omdat geen rekening wordt gehouden met zijn persoonlijke toeslag. De Centrale Raad van Beroep overweegt op 24 mei 2002 dat de ambtenaar al eerder uit zijn salarisspecificaties had kunnen opmaken dat zijn persoonlijke
Log in of activeer deze boektitel om verder te lezen.
Om het hele document te lezen moet u eerst inloggen of deze boektitel activeren.