Vier buitenlandse werknemers (Polen) zijn als uitzendkrachten op 16 juni 2014 voor een jaar in dienst gekomen bij een werkgever. Bij de werkgever geldt de voorwaarde dat alle werknemers op minimaal niveau A2 de Nederlandse taal beheersen. Als ontbindende voorwaarde is in de arbeidsovereenkomsten opgenomen dat de werknemers uiterlijk per 15 januari 2015 dit niveau moeten hebben behaald. Lukt hen dit niet, dan wordt de arbeidsovereenkomst zonder opzegging beëindigd. Wanneer de vier werknemers er vervolgens niet in slagen het verplichte niveau te halen, worden hun arbeidsovereenkomsten inderdaad per 15